โพสต์ใน: ซัพพลายเชน/ลอจิสติกส์ ใน เยอรมนี | Posted: |
Die Gerresheimer Tettau GmbH in Deutschland ist auf die Produktion von Kosmetikglas spezialisiert und beliefert zahlreiche Kunden mit Flakons und Tiegeln, in denen Düfte, Kosmetik- und Körperpflegeprodukte abgefüllt werden.
- Du bist ein kreativer Kopf:
Du bist für Entwürfe von Werkzeugkonstruktionen zuständig und arbeitest hierbei eng mit unseren Ingenieurs- und Konstruktionsabteilungen zusammen. - Du schaust über den Tellerrand:
Du durchläufst verschiedene Abteilungen und erhältst somit einen Gesamtüberblick über die technischen Prozesse - schwerpunktmäßig lernst die Bereiche Mold Design, Tool Service und Sondermaschinenbau kennen. - Wir trauen Dir etwas zu:
Du arbeitest an der Seite Deiner Kolleg innen im Tagesgeschäft mit. Mit zunehmendem Kenntnisstand führst Du kleinere Projekte oder Prozessschritte eigenverantwortlich durch.
Englisch und Informatik liegen Dir besonders gut und Du fühlst dich im Umgang mit PowerPoint, Excel & Co. wohl?
Ab und zu auch mal die Seele baumeln lassen:
Pro Jahr stehen Dir 30 Tage Urlaub zu.
Unser Teamgeist:
Bei uns arbeiten viele motivierte und professionelle Kolleg innen, von denen Du sicher viel lernen kannst
Du zeigst gute Leistungen:
Deine Übernahmechancen könnten nicht besser sein!
Zeugnisgeld soll Dich anspornen!
Je besser das Zeugnis ist, desto höher fällt Deine Prämie aus.
Wie kommst Du nach Tettau?
Bei uns gibt es organisierte Mitfahrgelegenheiten falls Du noch keinen Führerschein hast.
Für die Fahrtstrecken mit dem eigenen Auto zahlen wir einen Fahrtkostenzuschlag
Was zeichnet uns noch aus?
Alle Materialien, sowie zum Teil Kosten für Verpflegungen in den externen Unterkünften tragen wir als Firma Gerresheimer ebenso.
Wir zahlen außerdem Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Vermögenswirksame Leistungen, sowie einen Zuschuss für das Mittagessen in unserer Kantine.
Kurz und knapp:
Startdatum: 01.09.2024
Dauer der Ausbildung: 3 Jahre 6 Monate
Ausbildungsstandort: Tettau
Berufsschule: BS-Lichtenfels
Equal RightsWir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.